Работа женщине за 50 лет: Работа для женщины 50 лет в Москве: Вакансии для женщины 50 лет в Москве

Работа для женщин и мужчин после 40, 50 и 60 лет

Возможные вакансии по возрастным группам:

Найти работу, если вам «за», сложнее. Но есть позиции, на которые работодатели предпочитают брать именно людей возрастной категории. Так, начальником отдела охотнее возьмут, если вам за 40 лет, идеальной Мэри Поппинс считается женщина после 50-ти, а репетитор — после 60-ти

Кем пойти работать, если тебе больше 40 лет

Их преимущество перед молодыми специалистами — жизненный и профессиональный опыт. При этом сорокалетние еще полны энергии и не потеряли вкус к обучению. Продолжают активно интересоваться новостями и в большинстве случаев все еще имеют молодую внешность. С учетом всех этих качеств таких кандидатов часто приглашают на руководящие должности, ведь тем легко найти общий язык как с молодежью, так и с людьми предпенсионного возраста — разрыв в годах с обеими категориями не слишком велик.

работа для тех кому за 60

Соцсети и работа: на что смотрят работодатели, открывая ваш фейсбук и LinkedIn

Начальник отдела в госструктуре — от 8 тыс. грн

На эту вакансию могут претендовать кандидаты, даже никогда не работавшие в государственных органах, но имеющие диплом и опыт в профильном направлении. Ведь начальником отдела вчерашнего выпускника вуза никто не поставит, а на другие позиции молодежь не спешит устраиваться в госструктуру из-за относительно невысоких зарплат.

Бизнес-тренеры — от 10 тыс. грн

Многие компании постоянно обучают свой персонал, проводят всевозможные тренинги. И если раньше вы работали в этой сфере и знаете ее специфику, то вас с руками и ногами заберут частным консультантом. Ведь кто может научить лучше, если не тот человек, который имеет многолетнюю практику работы в данной отрасли.

Консультанты по финансовому планированию и пенсионному страхованию — от 6 тыс. грн

Чтобы получить эту должность, не нужно спец­образование или опыт работы в этой сфере. А работодатели берут охотнее тех, кому за 40, потому, что те терпеливее молодежи, могут дотошно объяснять нюансы услуг и, в отличие от соискателей постарше, умеют лучше самообучаться. Кроме того, сорокалетние сами начинают задумываться о пенсионных накоплениях, хотят разобраться в схемах, и потому всегда в курсе новых тенденций.

Водители-логисты — от 10 тыс. грн

Устроиться на такую работу людям за 40 лет проще, чем молодым и горячим, ведь вероятность попасть в ДТП у опытного и осторожного (в силу возраста) водителя меньше, и работодатели это понимают. Как и то, что соискателям в возрасте за 50 лет будет сложно целый день проводить за баранкой, да и зрение у людей предпенсионного возраста, как правило, начинает барахлить.

Специалисты по подбору персонала — от 8 тыс. грн

Благодаря накопленному жизненному и профессиональному опыту люди в этом возрасте умеют проводить собеседование с соискателями не только по готовым тестам — они могут понять, справится ли данный человек с обязанностями и подойдет ли ему конкретная работа, опираясь на интуицию. Плюс те, кому за 40, выглядят солидно, а менеджер по подбору персонала — это первый человек, с которым встретится претендент на должность, и именно он будет формировать имидж фирмы в его глазах.

Иллюстрация «Вестей». Для увеличения кликните по изображению

Кем пойти работать, если тебе больше 50 лет

Эти люди успели получить высшее образование еще во времена Советского Союза, а, как известно, оно было фундаментальным. Особенно ценятся специалисты, учившиеся на техническом или аграрном факультетах, а также соискатели на рабочие специальности (слесари, сантехники, электрики и т. д.). Ведь все вышеуказанные специализации были не в моде в последние годы, и на рынке труда образовался дефицит этих профессионалов.

работа для женщин и мужчин после 40

Инженер-технолог — от 5 тыс. грн

Молодежи среди технологов — малый процент. Потому на эти позиции и конкуренция невысока. Плюс инженеры, отучившиеся 30 лет назад, успели поработать на заводах и фабриках, досконально знают специфику технологических процессов на них, и за это таких соискателей и ценят работодатели. Возьмут и без профильного опыта на испытательный срок при наличии диплома технического вуза.

Электрики и слесари — от 5 тыс. грн

Это те специальности, в которых ценятся, прежде всего, опыт и навыки, и они есть у пятидесятилетних. Кроме того, молодых специалистов в этой сфере катастрофически не хватает. Поэтому ветеранов технических специализаций охотно приглашают на должность наставников для начинающих мастеров. 

Бухгалтер — от 5 тыс. грн

Соискателей этой категории ценят за скрупулезность и терпение. Правда, при умении обучаться новым программам. Если вы не можете похвастать абсолютным здоровьем, то для многих руководителей это не беда — за вышеуказанные преимущества и с учетом специфики работы бухгалтера они готовы позволить трудиться удаленно.

Няня — от 7 тыс. грн

Женщины в этом возрасте уже вырастили не только своих детей, но и большинство — внуков, а значит умеют ладить с детьми. У них больше мудрости и при этом они еще достаточно энергичны (в отличие от шестидесятилетних), чтобы присмотреть даже за самым шустрым ребенком. А молодые мамы не опасаются, что помощница захочет увести у них мужа.

Олейник сменил Фирташа на посту главы Федерации работодателей Украины

Риелтор – от 10 тыс. грн

В агентства недвижимости охотно берут риелторами кандидатов, которым за 50 лет. Люди в таком возрасте у потенциальных покупателей вызывают больше доверия, чем молодежь — клиенты охотнее откликаются на их предложения, что выгодно работодателю. Получить такую работу можно без опыта в сфере продаж — главное предприимчивость и хорошая результативность.

Кем пойти работать, если тебе больше 60 лет

Шестидесятилетние могут найти работу на позициях, не предполагающих карьерный рост — здесь нет большой конкуренции: амбициозная молодежь, ищущая высоких заработков и повышения по службе, на них не претендует. Рекрутеры ценят работников в таком возрасте за то, что те относятся к своим обязанностям очень щепетильно — сказывается закалка режимных времен, на которые пришлась большая часть их трудовой деятельности.

работа для женщин за 50

Информационный консультант и оператор Call-центра — от 5 тыс. грн

Приглашая на эту позицию соискателей такой возрастной категории, работодатели имеют почти стропроцентную гарантию, что после обучения (на эту вакансию берут без опыта) пожилой сотрудник не покинет компанию в поисках лучшей альтернативы, ведь он рад получать дополнительные деньги к пенсии. А значит работодателю не придется обучать нового человека, что уменьшает его временные и денежные затраты.

Суточный вахтер — от 5 тыс. грн

Молодежь на такую работу идти не спешит, ведь она не считается престижной, а значит большой конкуренции нет. А работодатели охотнее берут людей в возрасте потому, что те испытывают меньшую потребность во сне, их часто мучит бессонница, то есть пенсионер не завалится во время смены подремать. Плюс советское воспитание, приучившее людей делать все по правилам, повышает шанс на то, что посторонние на территорию без ведома вахтера не войдут.

Горничная-гардеробщица — от 10 тыс. грн

Люди с достатком все чаще прибегают не к услугам клининговых компаний, а ищут личного помощника в домашних делах, в частности — по уходу за гардеробом. Для стирки и глажки вещей приглашают женщин в возрасте: за многие годы те научились ухаживать за ними и отличаются исключительной методичностью и аккуратностью — дает о себе знать все то же режимное воспитание.

Репетитор — от 5 тыс. грн

Многолетний опыт, которым не могут похвастать молодые специалисты, — главный козырь преподавателей в возрасте. Опытный учитель может найти подход практически к любому ребенку, с немолодым педагогом сложнее паясничать, приходить неподготовленным, потому с репетитором в возрасте дети достигают лучших результатов. И родители-работодатели это понимают.

Польша изменит правила трудоустройства для украинцев

Сервис-менеджер по дому — от 5 тыс. грн

Мужчин-пенсионеров приглашают помощниками в частные дома. Такие специалисты универсальны — за свою жизнь они научились разным хозработам, поэтому могут и газон подстричь, и трубы, если забились, почистить, и лампочку вкрутить. Находиться на работе целый день работодатели не требуют — сервис-менеджеров вызывают, когда нужно что-то сделать. В свою очередь такого рода работникам — пенсионерам — приехать по требованию позволяет отсутствие постоянной занятости.

• Наши эксперты: 
• Екатерина Мащенко, руководитель экспертно-аналитического центра «HeadHunter Украина»,
• Марина Житник, специалист рекрутингового агентства «Анкор»,
• Татьяна Пашкина, эксперт рекрутинговой компании Rabota.ua.

Кем работать после 50 лет и где учиться интересному

Поменять профессию в 50 лет женщине и мужчине, нормально зарабатывать, переподготовка, помощь в самоопределении

В 50 лет у вас ещё на месте зубы, ещё нет артроза и тело лёгкое, память в порядке. Но возраст не скроешь, даже если вы спортсмен и великолепно выглядите. Умный работодатель оценит ваш профессионализм — и лояльность и нет проблем и нет трагического вопроса кем работать после 50. Однако если вы читаете этот текст, наверное, вы хотите поменять профессию и работать кем-то другим после ваших 50 лет.

А можно ли сменить профессию в 50 лет?

Да, можно. Но надо немного переучиться. А куда пойдёшь учиться в 50 лет? В 50 лет некоторые женщины получают высшее образование. Как правило, гуманитарное или художественное. Если речь не идёт о психологии или медицине, то после 50 лет лучше пройти курсы переподготовки, потому что они короче. Курсы переподготовки могут вас привести в профессию, граничащую с вашей первой. Например, учитель может пройти курсы по управлению образовательными проектами и работать в образовательных проектах. С большой вероятностью вы сможете получить эту работу. В таком выходе есть новизна и облегчение.

Где работать женщине после 50 лет?

А всё же где работать женщине после 50 лет, если она решает поменять профиль? И кем работать? В очень маленькой компании — магазине, оптовой, риелторской компании, гостинице и других видах сервиса, в т.ч. парикмахерские услуги, в т.ч. для собак — женщина после 50 может закупать, продавать, заниматься административной и кадровой работой. Такие варианты очень доступны. Если женщина после 50 умеет или научилась работать с текстом или с людьми на телефоне, то возможна и удалённая работа. А куда пойти всему этому учиться женщине после 50 лет? Есть краткие курсы: копирайтерство, SMM. Наверно вам будет нужна помощь в выборе.

Есть человек, который только тем и занимается, что подбирает профессии людям, в том числе и пятидесятилетним. Этому специалисту самому сильно за 50, он знает жизнь, он психолог, он знает профессии и рынок труда. Он — выпускник МГУ, кандидат психологических наук, автор книг по профориентации, к нему обращаются из многих стран мира. Вот он.

Куда пойти работать после 50 лет мужчине?

Ну а мужчине куда и кем пойти работать после 50 лет? Если мужчина не хочет идти вверх по служебной лестнице и оставаться на месте, то он мог бы сделать шажок в сторону, и в том же профессиональном поле занять другую позицию. Например, был менеджером по продажам, а стал аналитиком продаж. Если же ему вовсе пришла охота уйти из продаж, он бы мог рассмотреть работу настройщика пианино. Например. А где же и на кого учиться мужчине в 50 лет? Это надо разобраться. Вам поможет человек старше вас, психолог, кандидат наук, с опытом подбора персонала (11 лет), с опытом выбора профессий (12 лет). За 2 часа всё разложится по полкам, выяснится, что можно сделать именно в вашей ситуации, выстроится план действий.

Кем работать после 50 лет женщине, как найти работу и заработать женщие после 45 лет. Куда устроится женщине в 52 года

Сложность трудоустройства для женщин старше 45-50 лет действительно существует на российском рынке труда. Насколько высоки реальные шансы трудоустроиться, и что можно рассматривать в качестве сильных сторон, рассмотрим в статье.

Содержание:

1. Можно ли найти работу женщине в 50 лет
2. Где может работать женщина за 50, 55 лет
3. Как заработать женщине старше 50
4. Как устроиться на работу в России: советы экспертов

Можно ли найти работу женщине в 50 лет

Скорее всего, задаются подобным вопросом именно те, кто уже столкнулся с проблемой сложности трудоустройства либо напуган собственными страхами и сформировавшимися стереотипами. Картина, сложившаяся на рынке труда, и правда не самая утешительная. Приличная часть объявлений о свободных вакансиях содержит ограничения по возрасту.

Среди них и те, где работодатель желает видеть на должности человека до 45-50 лет, а также те, где и вовсе нужны молодые 25-летние сотрудники.

Реальность современного рынка говорит о следующем: приблизительно в 40% актуальных объявлений возраст не имеет значения, 7% – ищут соискателя старше 50, в 15% – от 40 до 50. Именно на этих вакансиях и стоит сосредоточить свое внимание.

Как устроиться на работу женщине в 50 лет, оставшейся без работы либо решившей сменить трудовое поприще? Ведь придется конкурировать с молодыми, амбициозными и энергичными претендентами. Задача не из простых, но вовсе не невозможная. На руках у пожилой леди 51-52 лет есть весомый козырь – это ее опыт. Правильная подача своих знаний и умений в интересах компании значительно увеличивает шансы на успех.

Где может работать женщина за 50, 55 лет

Куда именно и на какую должность устраиваться на работу – вопрос очень индивидуальный. Ответ на него во многом зависит от:

• полученного основного и дополнительного образования;
• трудового опыта;
• владения компьютером, свободного ориентирования в интернете;
• знания иностранных языков;
• личных пожеланий относительно рабочего графика, уровня заработной платы;
• места жительства и актуальных вакансий в конкретном регионе;
• состояния здоровья;
• возможности выдерживать определенные рабочие нагрузки и много другого.

Для женщины возраст после 50 – подходящее время, когда можно начать зарабатывать любимым занятием.

На какие должности можно претендовать

Выгодная оценка своих сильных сторон и личная встреча с работодателем значительно повышают шансы на успешное трудоустройство.

При наличии весомой практики устроиться женщине в 45 лет проще на вакансии, где важен и будет оценен именно опыт. А места «требуется молодой и целеустремленный сотрудник, готовый к обучению» лучше оставить для молодежи. К примеру:

• Солидная фирма скорее хочет видеть квалифицированного бухгалтера и юриста со связями в определенных кругах, чем новоявленного выпускника университета.
• Это же касается медицинской отрасли. Пациентам нужен доктор, в лице которого они увидят уверенного и знающего специалиста. Мало кому захочется, чтобы его жизнь и здоровье оказались в руках неопытного врача.
• Заведующие, управляющие, руководители отделов – люди от которых ожидают не только опыта, но и умения управлять коллективом, способных вызвать уважение и желание подчиниться. Как раз здесь возраст играет только на руку.
• Большая практика и хорошее образование будут оценены в области образования. Это может быть не только школа или ВУЗ, но репетиторская деятельность. Родители, выбирая преподавателя для ребенка, не последнее внимание уделяют возрасту, который в данном случае говорит о терпимости, умении найти подход, глубоких знаниях своего предмета.
• Из вариантов, куда пойти работать женщине после 45 или 50 лет, можно рассмотреть должности ответственных помощников. Пунктуальность, добросовестный и ответственный подход к поставленным задачам – еще одна сильная сторона возраста.

Как заработать женщине старше 50

Работа не всегда равна высокому заработку. Когда нужен последний, стоит проявить креатив и достойно оценить свои сильные стороны. Волнения и предрассудки о ненужности на трудовом поприще, мысли о пробелах в умениях лучше оставить без внимания.

Подумайте, есть ли то, что умеете вы, и чему хотели бы научиться другие. Возможно, именно это станет дополнительным, а в перспективе вашим основным заработком.

Вот несколько примеров того, что можно использовать в свою пользу и как заработать деньги женщине в 50 лет:

• Хорошая, ухоженная внешность, элегантный стиль могут произвести впечатление на владельцев магазинов-салонов, где клиенты не самые молодые люди. Красивая внешность, тщательно подобранный гардероб у взрослой женщины вызывают восхищение и желание подражать.
• Знания английского или другого языка уместны не только для репетитора. Существуют компании, которым нужны переводчики информации о новых иностранных продуктах. Если вы сидите за компьютером и успешно выполняете свою работу, какая разница сколько вам лет?
• Виртуозное владение ПК применимо там, где требуется удаленный сотрудник. Внешность, пол и годы здесь также не имеют никакого значения.
• Возможно, у вас есть хобби, в котором вы преуспели параллельно с основной деятельностью. Раньше это был способ подработать, теперь самое время рассмотреть его в качестве основного заработка. Может быть, вы умеете фотографировать, шить или вязать. Существует достаточно сайтов, на которых легко разместить для продажи свои работы. Кроме непосредственно продажи можно начать обучение. Начинающие творцы с готовностью отправляются обучаться.

Как устроиться на работу в России: советы экспертов

Проблему трудоустройства обсуждают не только те, кто временно оказался за бортом активной рабочей деятельности. Психологи-консультанты, управляющие рекрутинговых компаний, видя ситуацию изнутри и понимая, чем конкретно руководствуются работодатели, устанавливая возрастные ограничения, дают некоторые советы потенциальным соискателям.

Интернет и компьютеризация стирают возрастные различия между людьми, благодаря чему найти работу для женщины после 50 достаточно просто.

Памятка соискателем в годах

Как повысить шансы быть принятой на работу:

• Уберите даты получения образования. Не делайте список занимаемых должностей слишком длинным. Оптимально оставить последние 10-15 лет, либо сделать перечисление блоками, с указанием только тех позиций, которые будут ценны работодателю.
• Прохождение дополнительных курсов, семинаров расскажет о вашей готовности к обучению.
• Следите за внешностью. Моложавый, здоровый облик говорит о том, что человек еще многого может достичь, дисциплинирован и целеустремлен.
• Изучение компании-работодателя пригодится на собеседовании.

Найти работу для женщины и в 45 и в 54 года не составит труда, если она здорова и энергична. Успехов!

Если вдруг вас беспокоит здоровье и нужен совет компетентного доктора, добро пожаловать на консультацию http://45плюс.рф/registration/.

Дата публилкации: 2 Августа 2017

49938
0
0

9 женщин старше 50 лет, которые способны по-настоящему вдохновить на работу над собой

Держать себя в хорошей физической форме — это титанический труд, особенно после определенного возрастного порога. Мы выяснили, как женщины справляются с этой задачей. Сохраняя высокий уровень самодисциплины и внутренней гармонии, они каждый день совершают подвиги во имя здоровья и красоты.

И сегодня мы в AdMe.ru решили поделиться с вами фотографиями этих женщин в прекрасной форме: они по-настоящему достойны уважения. Предлагаем вам посмотреть на них и запастись свежей порцией вдохновения для собственных изменений к лучшему.

Кстати, в конце статьи вас ждет самая необычная женщина, которая даже вошла в Книгу рекордов Гиннесса за заслуги по работе над своим телом. Вы точно удивитесь!

Иоланда Хадид, 54 года

Иоланда, мать знаменитых Джиджи и Беллы Хадид, пережила много трудностей. Ее биография омрачена несколькими болезнями, сложной историей разводов и нелегким детством. Однако, не взирая на все это, Иоланда смогла достичь гармонии с собой и с миром. В своих интервью она говорит, что справляется со всеми трудностями потому, что у нее всегда была цель: поставить на ноги своих детей. Сейчас, когда она успешно с этим справилась, Иоланда наслаждается жизнью: занимается верховой ездой, катается на сноуборде, практикует йогу.

Шэрон Дэвис, 55 лет

Шэрон Дэвис — олимпийская чемпионка, имеет серебряную медаль по плаванию (Олимпиада 1980 года).

«Я часто слышу, что метаболизм с возрастом замедляется. Лично мне все это напоминает извечный спор о том, что было вначале – курица или яйцо. Если вы сами начинаете вести неактивный образ жизни, то ваш метаболизм, естественно, замедлится. Старайтесь оставаться подвижными, и все будет в порядке».

Шэрон Стоун, 59 лет

«Боже мой, снова вопрос о секретах… У меня редко выдается свободное время даже для принятия ванны. Я пользуюсь великолепными кремами для лица и стараюсь не забывать брить ноги. Я обожаю заниматься спортом и считаю его одним из главных ключей к хорошему здоровью. <…> Я постоянно танцую, занимаюсь йогой, пилатесом, плаванием, играю с детьми, катаюсь на лошади, часто бываю на пляже, — что угодно, главное всегда быть в движении», — говорит Стоун в интервью журналу Haute Living. «Я верю, что если ты остаешься верна себе и не желаешь зла окружающим, то становишься со временем красивей».

Джейн Сеймур, 59 лет

«Секрет моей молодости – хорошие гены, грамотная диета и отсутствие вредных привычек. А волосы я мою исключительно дождевой водой – от этого они приобретают невероятную шелковистость. Правда, однажды фотографам надоело ретушировать мои мешки под глазами, и мне пришлось попросить хирургов убрать их».

Энди Макдауэлл, 59 лет

«Выглядеть на 25 лет в 50 можно, только если жить в удовольствие».

Так говорит и поступает Энди Макдауэлл: она живет на собственном ранчо и посвящает много времени конным прогулкам по живописным окрестностям. А еще звезда каждое утро делает дыхательную гимнастику, занимается йогой и тренируется в зале.

Ясмина Росси, 62 года

«Мое тело — мой учитель. Я подтверждаю: ежедневных пробежек и правильного питания достаточно для похудения. Не нужно ни строгих диет, ни серьезных физических нагрузок. Я слушаю свое тело. Иногда ему необходимо полениться, и я даю ему полноценный отдых: ем все, что хочется (в пределах разумного), и практикую йогу. Если я не дам телу расслабиться, оно «остановит» меня болезнью или простудой. Я не понимала этого в молодости, но теперь я слушаю и уважаю свой организм», — делится Ясмина, мудрая женщина, в своем Instagram.

Кристи Бринкли, 63 года

«В начале своего пути я много экспериментировала с диетами: пробовала питаться только соками или продуктами одного вида, есть грейпфрут перед тем, как приступить к полноценному приему пищи… Все это не работает. Пользу приносит лишь одна вещь: полноценное и сбалансированное питание», — говорит Кристи в своем интервью.

Сьюзан Луччи, 71 год

На вопрос о пресловутых секретах молодости Сьюзан Луччи отвечает: «Это те вещи, о которых знаем мы все, — правильное питание и физические упражнения! Я занимаюсь пилатесом уже 18 лет. Это стало моей религией».

Эрнестина Шепард, 81 год

Эрнестина Шепард — единственная в истории 81-летняя культуристка и бодибилдер. В достаточно зрелом возрасте Эрнестина решила сбросить лишние килограммы и начать нравиться себе в зеркале. Пошла в спортзал… все закрутилось, и вот она уже бодибилдер, вошедший в Книгу рекордов Гиннесса с формулировкой «самая старая культуристка в мире».

Ее режим дня вызывает восхищение: она просыпается в 2:30 утра и читает молитвы из Библии. Ее диета — это 1 700 ккал в день. В основном ее рацион состоит из вареных яичных белков, курицы, овощей и напитка из жидкого яичного белка. Кроме того, она пробегает приблизительно 130 км в неделю и не принимает никаких добавок.

Как искать работу, если вам больше 45 лет

Но если речь идет о редкой или узкоспециализированной должности, консультанты смогут предложить достойные варианты. Кандидатов на такие вакансии мало, и на возраст многие готовы закрыть глаза. Более того, в наукоемких отраслях, строительстве, медицине, образовании, энергетике кандидаты 45+ даже приветствуются. Ведь к этому возрасту они накапливают уникальные знания и экспертизу.

Попробуйте отойти от привычных стандартов и рассмотреть другие форматы трудоустройства, например удаленную работу. Так вы сможете устроиться в компанию, которая расположена в другом регионе страны. И время, которое раньше тратили на дорогу, уделить семье или увлечениям.

Еще можно рассмотреть должности советника или наставника. Сейчас это привычная практика – приглашать независимого консультанта, который способен по-новому взглянуть на проблему и найти решение. В этом качестве вы можете сотрудничать с несколькими компаниями одновременно.

«Мне часто отказывали из-за возраста, – вспоминает 50-летний Анатолий. – Говорили, что в компании молодой коллектив, в основном работают ребята до 30. Я слышал от рекрутеров: «Вы не впишетесь в корпоративную культуру, вам будет тяжело адаптироваться к коллективу, и молодым сотрудникам будет непросто найти к вам подход». В итоге я стал рассматривать альтернативы — удаленную работу или фриланс. Сейчас работаю на крупное издательство из дома, корректирую тексты. Иногда беру переводы на сайтах по фрилансу. Получается достойный заработок».

На интервью

Хорошего опыта недостаточно, важно умело преподносить его, грамотно выстраивать коммуникации с собеседником. Ваша самопрезентация, как и внешний вид, должны быть на высоте. Внимательно изучите описание вакансии перед встречей и рассказывайте о своем опыте, исходя из пожеланий работодателя к кандидату на эту позицию.

«Я думал, что моя задача – донести максимум о себе как о профессионале и личности, – говорит 54-летний Петр, начальник отдела АХО. – Получался очень длинный рассказ, его никто не дослушивал до конца. Я сократил рассказ до 15 минут и говорил только о самых успешных проектах, чем могу быть полезен на вакансии, чего добился. Мою кандидатуру стали чаще продвигать на второй этап. Всем советую пересмотреть свою презентацию и не забывать напоминать о своей кандидатуре, если не получили обратную связь. Один звонок или письмо на почту не превратит вас в назойливого кандидата».

Работа вахтой для женщин(леди вахта)

Северин | От администрации

Вахта для женщин

Работа вахтовым методом для женщин, ломает своею популярностью
все социальные стереотипы установленные в России и из года в год армия
вахтовиков пополняется прекрасным полом.

Женщины которые изъязвили желание достойно реализовать свой труд, ищут
работу вахтовым методом на отечественном и зарубежном рынке труда!

Прямые работодатели наперебой предлагают трудоустройство женщинам
вахтовым методом в разные отраслевые сферы, как на основные так и
на вспомогательные производствах топливно-энергетического комплекса.

Вахта для женщин достигших 18-летнего возраста предлагается с проживанием
в златоглавой Москве, Санкт-Петербурге, Южно-Сахалинске и на других
региональных Северных проектах отечественного рынка труда.
Период режима продолжительности работы вахтовым методом у женщин
на севере устанавливается прямым работодателем и может варьироваться
по графику работы предприятий от 15/15, 28/28, 30/30, 45/45 дней до 2/1 месяца и выше.

Вахта для женщин отзывы о вахтовом методе из открытых источников сети интернет:

Здравствуйте и извините, но прошу вас меня выслушать!
Я вахтовичка и по вахтам работала семь лет.
Начинала в Когалыме, там на вахте и познакомилась со своим будущем мужем!
Наше знакомство развивалось как по сюжету фильма “Девчата”.
Я работала кухонным работником на кусту, а он был мастер у буровиков.
Все что героине Надежды Румянцевой в фильме пришлось пережить,
то и нам с мужем по полной досталось.
Наши отношения развивались на глазах всего коллектива и любовь столкнулась с завистью,
предательством, враньем и интригами окружающих коллег.
Были слезы, переживания и только теперь я понимаю что была в то время счастлива.
Я любила и была любима!
Борьба за свою любовь придавало нам силы!
Последние два года мы с мужем вместе работали по вахте в Сургутнефтегазе
и я не могу себе пожелать другой судьбы.Вахта на севере накрепко нас с мужем
связала и я благодарю судьбу и всех людей, которые работают на севере.
Сейчас я в отпуске по уходу за ребенком, муж-кормилиц один ездит на вахту.
С ностальгией копаюсь во воспоминаниях и надеюсь когда-нибудь вновь с
мужем рука об руку будем работать вахтой на севере.

О вахте на севере от женщины отзывы:

Здравствуйте меня зовут Елена.
Муж на меня оформил кредит, а сам ушел сначала к своей маме, потом вообще его посадили.
Задолженность выплаты кредита росла, а выплатить его не было возможности.
В какое то время совершенно руки опускались!
– Заплатишь за комуналку, кредит не оплачен.
Оплатишь кредит – квитки приходят с предупреждениями об оплате коммунальных услуг.
Нищеты заколдованный круг!
Дочь в десятом классе, каждый день, деньги дай.
Да и самой надо что-то одеть, я же молодая женщина в конце концов!
На работе платят мало и вечерами взяла подработку два подъезда в пятиэтажке мыть.

Когда пришла пора собирать деньги за подъезд, я постучалась в дверь и открыла девушка моего возраста.
Я уже не помню как у нас с ней завязался разговор и как все получилась,
только я очнулась, когда уже сидела у нее на кухне, ревела на взрыв как дура,
она меня успокаивала и участливо предлагала стакан воды.

Я всегда выдержанная, но тут не удержалась и совершенно чужому человеку всю свою беспросветную
безысходность о жизни выплеснула.
Выслушав и успокоив меня, она позвонила куда-то и мне сказала, что через
три дня она едет на вахту на Талаканское месторождение и если я согласна,
то возьмет меня с собой на работу.
На следующий день я уволилась со своей работы, к отъезду собрала сумки,
дочка осталась под приглядом мамы.
Вот так я и попала друзья на Талакан.
Прошло время и я сейчас самодостаточная, кредит давно погашен, но так и продолжаю
работать вахтовым методом.Меня от сумы спасла отзывчивость людей и вахта на севере.

Какие женские профессии распространены на севере

В самый распространенный круг обязанностей “принцесс-вахтовичек”
при покорение северных проектов входят свод выполнения обязанностей
по бытовому сопровождению основных производств на удаленных месторождениях
страны.
Самые актуальные специальности для трудоустройства женщин
в отраслях производств нефтегазовых, золотодобывающих и иных предприятий
России и промышленности топливно-энергетического комплекса на сегодняшний
день являются профессии по рабочим позициям; повара, горничные, кухонные работники,
уборщики служебных и производственных помещений, мойщики посуды,
операторы стиральных машин, фельдшера, кондитеры, прачки, дворники, пекари,
кладовщики и иные разнорабочие профессии.
Инженерно-технические работники женского пола имеющие высшее образование
осуществляют руководство сервисными производственными процессами на удаленных
промыслах Ямала, ХМАО, Якутии, Коми, Сахалина и занимают должности;
комендантов ВЖК, АБК и вахтовых поселков, комендантов общежитий,
заведующих столовой, техников, табельщиков, распределителей работ,
диспетчеров, продавцов-кассиров, заведующих складскими помещениями и тд.

Что и кто гонит женщин работать на север

Женщина – это в первую очередь хранительница домашнего очага и карьерное
развитие вне дома это не правило, а скорее всего по тем или иным причинам печальное исключение!
Совмещать личную жизнь и вахтовый метод работы удается не всем и не всегда!
Это два разных полюса, между которыми нередко возникает стена отчуждения.

Вахтовое настроение смены работы приходит чаще всего к тем у кого
жизненные уклады наталкиваются на бесперспективность бытового душевного самочувствия.
Это может быть как неудовлетворенность отношений на производстве по месту жительства,
семейные драмы, финансовые трудности и иные факторы,
которые изнутри двигают амбициозной личностью заставляя ее рассматривать
варианты трудоустройства вахтой, которые помогут удовлетворить и уравновесить душевное состояние. Быстрым образом заработать на квартиру, оплатить грабительскую ипотеку,
погасить образовавшуюся задолженность по кредитным платежам и выполнить
иные финансовые задачи в наше время можно только работая в высокооплачиваемых регионах страны.
Поэтому и не зарастает народная тропа из страждущих женщин, которые в одиночку
или с мужьями покоряют просторы севера изыскивая лучшей доли для себя и своей семьи на чужбине.

Работодатели рынка труда вахтового метода к трудовой деятельности
на севере допускают следующие категории лиц женского пола:

• девушкам, не достигшие 18 лет;
• женщинам, имеющим медицинские противопоказания;
• беременность работницы, при отстранении от работы на севере
заработная плата работодателем компенсируется в размере среднего заработка.
• женщине воспитывающие детей до 3 лет, противопоказано работать с тяжелыми грузами,
дезинфицирующими средствами, бензином, лакокрасочными материалами и тд
согласно законодательных аспектов «Охраны труда»

Плюсы и минусы вахтового графика работы для женщин – какие подводные камни существуют на севере?

Из достоинств можно констатировать…

• Своевременная и высокая оплата труда на удаленных производствах
• График работы вахтой – на межвахте куча свободного времени
• Проезд на вахту, питание и проживание компенсирует прямой работодатель
• Льготные условия трудового соглашения, где учитываются высокий районный коэффициент, северные надбавки(полярки) и в итоге досрочный выход на высокооплачиваемую пенсию.
• Социальный пакет и медицинская страховка

Ну и о недостатках … «в северном королевстве»

• Тяжелые условия труда связанные с удлиненным рабочим днем и отсутствием выходных
• Негативное влияние на здоровье человека климата РКС и МКС
• Много ограничений работодателей по возрастной сетке и состоянию физического,
психического и профессионального здоровья
• Требование об отсутствии судимости и факта уголовного преследования
• Высокий класс возможного производственного травматизма и профессиональных заболеваний
• Проживание продолжительного времени вдали от культурных, бытовых и семейных ценностях
• Быть обманутым недобросовестными работодателями или при трудоустройстве
беспринципными кадровыми агентствами
• Отсутствие культуры производства и достойных бытовых условий для труда и отдыха персонала

Где же найти себе работу вахтой?

Открытые вакансии вахтовым методом на севере женщинам любого возраста
следует искать на узкоспециализированных и профильных интернет площадках,
где прямыми работодателями озвучиваются открытые позиции обществ и не пользоваться
услугами навязчивых кадровых агентств для безопасного карьерного развития.
В первую очередь при поиске работы стоит рассмотреть предложения сервисных
предприятий страны;

Женщинам желающих ознакомится с открытыми предложениями по трудоустройству от прямых работодателей бывалые вахтовики
рекомендуют на сайте вакансий вахтой №1 в России!

Вакансии для женщин от прямых работодателей, предлагающих трудоустройство вахтовым методом в районы Крайнего Севера.

ООО “Сервисный центр Восток”
Вахта от прямого работодателя для трудоустройства женщин в Томском регионе (Каргасокск, Парабель)

Вахта для женщин в Транснефть вакансии в Якутии с питанием, проживанием

ООО УСО – “Управление социальными объектами”
Требуются женщины вахтовым методом в Сибири:кухонные работники, повар, горничные, пекарь, машинист стиральных машин, комендант ВЖК.

АО “Полюс” – вахта для женщин с питанием и проживанием в Красноярском регионе,
вакансии от прямого работодателя

Sodexo – Работа вахтой для женщин в Магаданском филиале вакансии ООО “Сахалин Саппорт Сервисиз”

ООО СЕЗАР-Арктика — вахтовый метод в Заполярье на Таймыре требуются женщины

ООО “Ротекс” – вахта для женщин на севере свежие вакансии без обмана компания приглашает на работу для трудоустройства мужчин и женщин в Красноярский край.

ООО «Услада» (Новый Уренгой) Работа вахтой для женщин от 50 лет север
кухрабочая или посудомойщица регионы трудовой деятельности в Новом Уренгое,
Ямало-Ненецком и Ханты-Мансийском автономных округах

ООО «Айленд ФМ» компания по оказанию общественного питания
во временных вахтовых поселках на нефтегазовых проектах Сахалина
(ВВП «Чайво», ВВП «Одопту».
Требуются лица женского пола для выполнения обязанностей
вахтой на севере и юге Сахалина п.Охотское.
Тунайча требуются повара (всех разрядов), кухонный работник,
мойщица посуды, мойщица полов и чистильщица овощей в столовую.

Сервисное предприятие «Партнеры Красноярск» – Работа вахтой для женщин по обслуживанию вахтовых поселков, удаленных объектов на месторождениях, промыслах, рудниках и разрезах вакансии; повар, повар-кассир, кухонный рабочий и разнорабочая

Если вам необходимо определиться с работой в области общепита и бытового сервисного обеспечения на месторождениях нефтегазовой отрасли, вы можете просмотреть вакансии вахтовым методом для женщин;повар, помощник повара, кухонный работник, горничная, уборщица служебных помещений, пекарь, кондитер, разнорабочий, дворник, прачка и тд – список ТОП вакансий вахтой

Полный список вакансий вахтовым методом на севере, для женщин и мужчин

Надо удостоверение для трудоустройства на вахту?

АНО ДПО УЦ «ГАЗ-НЕФТЬ Кадры» предлагает женщинам пройти ускоренное дистанционное
обучение по вашей специальности для трудоустройства вахтой!
Обучение женщин по профессиям; повар, пекарь, кондитер,
оператор стиральных машин (дефицитная профессия на рынке труда вахтового метода),
оператор котельной, кладовщик, маляр и тд и тп.
– Для предприятий скидка 10%!
– Для физических лиц прохождение курсов дистанционного обучения скидка 20%!
Цена прохождения обучения приемлемая (все квалификационные разряды)
Официально/обязательная регистрация в реестре учебного заведения

Заполните форму и получите удостоверение!

вакансии, поиск работы на сервисе объявлений OLX.ua Киев

10 лучших вакансий для женщин старше 50

По данным Бюро статистики труда, около 40% людей в возрасте от 50 и старше активно ищут работу. Больший процент этих соискателей составляют женщины, ищущие лучшую работу для следующего этапа своей карьеры.

Женщины старше 50 лет могут искать новую работу по разным причинам. Возможно, они хотят вернуться к работе после многих лет воспитания семьи. Возможно, они в настоящее время работают, но хотят сменить карьеру.Или их могли уволить или уволить, и они ищут новую работу в своей области.

Если в настоящее время вы думаете о том, чтобы вернуться на рынок труда старше 50 лет или меняете работу, есть несколько плюсов и минусов, связанных с тем, чтобы работать после 50 лет:

Плюсы

• Воспользуйтесь хорошим здоровьем и сдерживаемой скукой

• Доплата пенсионных сбережений, к которым у вас еще нет доступа

• Восстановить чувство прогресса и достижений

• У вас меньше возможностей тратить деньги, так как вы заняты на работе

Минусы

• Ранее полученные навыки могут быть устаревшими

• Может потребоваться ехать дальше

• Меньше времени на хобби и другие занятия, которые вам нравятся

• Возможность стресса на работе

Если вы здоровы и активны, вы можете выбрать новую работу, сменив работу, или устроиться на нее после нескольких лет, проведенных дома.Если дети больше не нуждаются в заботе, некоторые родители обнаруживают, что хотят чего-то еще значимого, и могут захотеть ощутить чувство выполненного долга или достижений, которые они достигли в предыдущей карьере.

Возвращение на работу или смена места работы может сэкономить вам деньги, потому что вы не дома, чтобы больше тратить их на покупки, общение или занятия. С другой стороны, рабочее время и дополнительное время для поездок на работу могут съесть время, которое раньше было доступно для хобби и общественной деятельности, поэтому обязательно учитывайте это, продумывая, на какую работу и график работы вы готовы согласиться.

Если вы вернетесь на работу через некоторое время, возможно, вам придется пройти переподготовку, чтобы обновить устаревшие рабочие навыки, или пройти курсы, чтобы подготовиться к новой карьере. И последнее соображение — это стресс на работе, который не всегда присутствует, но его стоит учитывать, если вы были без работы и наслаждались относительно мирной и контролируемой семейной жизнью.

Какими бы ни были причины, по которым вы ищете работу, у вас и у многих других женщин старше 50 лет есть много преимуществ, которые вы можете принести на работу.

Глубокий опыт, эмоциональная зрелость и специальные знания могут сделать этих женщин идеальными кандидатами на многие должности.

10 лучших вакансий для женщин старше 50 лет

Хотя лучше всего брать работу, которая соответствует вашим интересам и потребностям, некоторые профессии особенно подходят для женщин старше 50 лет. Некоторые из этих профессий имеют смысл, потому что они предлагают гибкий график, в то время как другие популярны среди женщин этой возрастной группы, потому что они низкий уровень стресса или возможность работать из дома.

1. Менеджер административных служб

Менеджеры административных служб координируют и управляют вспомогательными службами компании. Они могут контролировать административный персонал, контролировать базы данных, устанавливать цели для административного отдела и многое другое.

Это идеальная позиция для человека с опытом управления. Нет определенного карьерного пути; менеджеры должны быть организованными лидерами с очевидными коммуникативными навыками. Это отличная работа для руководителя с большим опытом работы.

Перспективы заработной платы и вакансий: Согласно справочнику «Перспективы вакансий» Бюро статистики труда, менеджеры административных служб получают среднюю зарплату 96 180 долларов и прогнозируют рост числа рабочих мест на 10 процентов, что выше, чем в среднем.

Другие должности в администрации:

• Помощник администратора
• Менеджер по компенсациям и льготам
• Клерк главного офиса
• Менеджер по персоналу
• Паралегал
• Администратор послесреднего образования
• Координатор программы
• Турагент

2.Водитель автобуса

Водители автобусов возят людей туда и обратно. Они могут водить учеников в школу или ездить на общественном автобусе по городу или поселку.

Большинству водителей автобусов требуются только коммерческие водительские права и чистый стаж вождения, что делает эту работу отличной работой для тех, кто не хочет возвращаться в школу. Некоторые автобусные компании предлагают платное обучение.

Он также предлагает гибкий график, что делает его хорошим выбором для людей с плотным графиком.

Зарплата и перспективы работы: Средняя зарплата водителя автобуса составляет 34 450 долларов, а количество рабочих мест, как ожидается, вырастет примерно на 6 процентов с 2016 по 2026 год — это примерно в среднем по стране.

Другие должности, связанные с водителем автобуса, включают:

• Водитель грузовика
• Водитель тяжелого и тягача
• Таксист / водитель такси / шофер

3. Учитель средней школы

Вы любите работать с детьми? Вы воспитывали собственных детей? Вы можете подумать о работе преподавателя.Учителя средней школы часто преподают один предмет. Эта работа может быть идеальной для людей, которые имеют опыт работы в какой-либо области и теперь хотят преподавать эту область студентам. Работая преподавателем, у вас также есть возможность летних и других школьных каникул.

Большинству учителей государственных школ требуется как минимум степень бакалавра и государственный сертификат. В некоторых штатах также требуется, чтобы учителя получали степень магистра после того, как получили работу. Для частных школ и замещающих должностей вам может не потребоваться сертификация.

Заработная плата и перспективы работы: Учителя средних школ получают среднюю зарплату 60 320 долларов в год, и темпы роста занятости составляют 8 процентов (так быстро, как в среднем).

Другие виды преподавательской и образовательной работы включают:

• Преподаватель профессионально-технического образования
• Работник по уходу за детьми
• Духовенство
• Координатор по обучению
• Учитель детских садов и начальных классов
• Библиотекарь
• Учитель средней школы
• Преподаватель высшей школы
• Учитель дошкольного образования
• Школьный советник
• Директор школы
• Социальный работник
• Учитель специального образования
• Замещающий учитель
• Помощник учителя
• Репетитор

4.Трактирщик

Согласно исследованию Фонда Кауфмана, люди в возрасте от 55 до 64 лет имеют высокий уровень предпринимательства в США. Один отличный способ стать предпринимателем, если вы женщина старше 50, — это управлять гостиницей. Это непростая позиция — она ​​требует вложений и отнимает много времени и энергии.

Однако, если вам интересно работать на себя и вам нравится общаться с другими людьми, это может быть идеальной работой для вас. Опыт работы на рабочем месте (особенно в сфере управления бизнесом или в сфере гостеприимства), а также опыт вне рабочего места (например, ведение домашнего хозяйства) подготовят вас к этой должности.

Зарплата и перспективы работы: трактирщиков (также известных как менеджеры по жилью) зарабатывают в среднем 53 390 долларов в год. Перспективы занятости немного ниже, чем в среднем, с ожидаемыми темпами роста в 4 процента.

Другие рабочие места, связанные с трактирщиком, а также предпринимательские работы, включают:

• Организация конференций / мероприятий
• Фермер
• Менеджер службы общественного питания
• Персональный повар
• Имущество / Недвижимость / Менеджер общественной ассоциации
• Гид

5.Техник медицинской информации

Специалисты по медицинской информации, также известные как специалисты по медицинской документации и медицинской информации, организуют и обрабатывают различные данные о здоровье как в бумажных файлах, так и в электронном виде. Они работают в больницах, кабинетах врачей, медицинских учреждениях и т. Д.

Специалистам по медицинской информации обычно необходимо пройти программу сертификации или получить степень младшего специалиста в области информационных технологий в области здравоохранения. Эти программы могут длиться всего один год.

Эта работа требует сильных аналитических навыков, а также внимания к деталям. Это передаваемые навыки, которыми обладают многие женщины старше 50 лет. Работа также требует навыков работы с компьютером, которые соискатели могут развить или улучшить с помощью онлайн-курсов. Это также идеальная работа для женщин, которые ранее работали в сфере здравоохранения и имеют некоторое представление о системах электронных медицинских карт.

Заработная плата и перспективы работы: Средняя зарплата специалиста по медицинской информации составляет 40 350 долларов.Ожидается, что эта работа будет расти быстрее, чем в среднем, на 13 процентов.

Особенно популярны вакансии, похожие на должность специалиста по медицинской информации:

• Служащий информации
• Фельдшер
• Менеджер по медико-санитарной помощи
• Медицинский транскрипционист
• Техник в аптеке

6. Эрготерапевт

Эрготерапевт (OT) лечит пациентов, которые получили травмы, больны или инвалиды.OT помогает пациентам заниматься повседневными делами, а также улучшать и поддерживать навыки, необходимые в повседневной жизни.

По мере старения населения бэби-бумеров все больше и больше людей нуждаются в трудотерапии. Многие клиенты старше 50 ценят работу с ОТ, которые соответствуют их возрасту. ОТ должна иметь как минимум степень магистра, хотя многие получают докторскую степень, на которую уходит около трех с половиной лет.

Зарплата и перспективы работы: Время в школе того стоит, поскольку эта работа пользуется большим спросом.Темпы роста рабочих мест составляют 24 процента, что намного быстрее, чем в среднем, а средняя зарплата составляет 84 270 долларов в год.

Вакансии, связанные с трудотерапией, включают:

• Массажист
• Ассистент / помощник по трудотерапии
• Персональный тренер
• Физиотерапевт
• Лечебный терапевт
• Логопед

7. Персональный финансовый консультант

Персональный финансовый консультант предлагает клиентам советы по налогам, инвестициям, страхованию, выходу на пенсию и другим финансовым вопросам.Консультант помогает клиентам управлять своими финансами, чтобы помочь им достичь своих целей.

Многие финансовые консультанты работают не по найму, что позволяет им иметь гибкий график. Персональным финансовым консультантам требуется степень бакалавра, но обычно они не требуют специальной степени или сертификации.

Если вы хорошо разбираетесь в числах, вам стоит подумать об этой карьере.

Зарплата и перспективы работы: Работа финансовым консультантом может быть прибыльной: средняя зарплата составляет 88 890 долларов, а количество рабочих мест, как ожидается, увеличится на 15 процентов к 2026 году.

Вакансии, связанные с финансовым консультированием, включают:

• Бухгалтер
• Бухгалтер
• Бюджетный аналитик
• Финансовый аналитик
• Финансовый менеджер
• Агент по продаже страховых услуг
• Составитель налоговой службы

8. Агент по недвижимости

Агенты по недвижимости помогают клиентам покупать, продавать и арендовать недвижимость. Они показывают эту недвижимость потенциальным покупателям или арендаторам, представляют предложения о покупке и помогают посредничать в переговорах между покупателем (или арендатором) и продавцом.Также они готовят все необходимые документы и контракты.

Эта работа требует небольшого образования: обычно агенты должны пройти несколько курсов по недвижимости и сдать лицензионный экзамен. Эта должность идеально подходит для людей с навыками межличностного общения и деловой хваткой, которые можно передать другим людям на работе и в жизни.

Зарплата и перспективы работы: Агенты по недвижимости зарабатывают в среднем 48 600 долларов в год, и их количество растет так же быстро, как в среднем по стране (6 процентов).Брокеры по недвижимости могут заработать немного больше, в среднем 58 210 долларов.

Вакансий, связанных с недвижимостью, включает:

• Агент по продажам рекламы
• Оценщик / оценщик недвижимости
• Начальник строительства
• Агент по продаже страховых услуг
• Кредитный специалист
• Работник розничной торговли
• Торговый представитель по оптовой / производственной деятельности

9. Дипломированная медсестра

Дипломированные медсестры (RNs) обеспечивают уход за пациентами.Этот уход может включать оценку и запись симптомов, прием лекарств, сотрудничество с врачами, мониторинг медицинского оборудования и объяснение процедур пациентам. Медсестры обычно работают в больницах, кабинетах врачей и медицинских учреждениях.

Это прекрасное поле для людей, которым нравится работать с другими и помогать им. Для этого необходимо учиться в школе: медсестрам нужна степень бакалавра или младшего специалиста по сестринскому делу или диплом медсестры.

Зарплата и перспективы работы: Работа пользуется большим спросом: средний темп роста выше среднего и составляет 15 процентов.Средняя зарплата составляет 71 730 долларов в год.

Связанные медицинские специальности:

• Стоматолог-гигиенист
• Медицинский диагностический сонограф
• Диетолог
• ЕМТ / фельдшер
• Помощник по домашнему здоровью
• Лицензированная медсестра
• Фельдшер
• Медицинский сонограф
• Диетолог
• Адвокат пациента
• Помощник врача
• Радиолог-технолог
• Респираторный терапевт

10.Технический писатель

Технический писатель помогает писать, редактировать и иным образом готовить письменные материалы, используемые для передачи сложной технологической информации. Технический писатель может подготовить практические руководства, инструкции, журнальные статьи, онлайн-статьи и многое другое.

Многие технические писатели работают в определенных компаниях, но другие являются писателями-фрилансерами, которых нанимают для выполнения определенных заданий. Это идеально подходит для многих работающих женщин старше 50 лет, которые хотят иметь гибкий график и даже работать из дома.

Работа в области технического письма идеально подходит как для людей, имеющих опыт написания и редактирования, так и для людей со знаниями в специализированных технических областях, таких как медицина или информатика. Эта должность — отличная вторая карьера для людей в любой сфере.

Зарплата и перспективы работы: Технические писатели зарабатывают в среднем 71 850 долларов в год. Они видят, что темп роста выше среднего — 11 процентов.

Вакансии, связанные с написанием технических и внештатных работ, включают:

• Программист
• Редактор
• Устный и письменный переводчик
• Корректор и копировальный маркер
• Менеджер по связям с общественностью, маркетингу или сбору средств
• Писатель

Как выделиться на рынке труда

Несмотря на все свои навыки и опыт, вам все равно нужно будет убедить работодателей в том, что вы подходите для этой работы.Однако у вас также есть ряд качеств, которые делают вас очень привлекательной женщиной старше 50 лет.

Вот несколько советов, как выделиться на этом конкурентном рынке труда:

Учитывайте свое расписание. Прежде чем подавать заявление о приеме на работу, хорошо подумайте о своем графике и о том, как работа будет вписываться в него. Вы все еще воспитываете детей или у вас есть другие обязанности, отнимающие много времени? Если это так, подумайте о поиске работы с частичной занятостью или внештатного сотрудника. Подумайте, как вы впишете работу в свою текущую жизнь, и убедитесь, что вы ищете работу с подходящим для вас графиком.

Таким образом, когда работодатель задает вопросы о вашей гибкости, вы можете честно ответить.

Подчеркните свой опыт. Женщины старше 50 лет обладают огромным опытом, которым они могут воспользоваться. Если они работали ранее, у них есть многолетний опыт работы. Такой стаж работы у молодых работников просто нет. Подчеркните свой опыт в своих материалах о вакансиях и собеседованиях.

Подчеркните свои навыки. Составьте список всех навыков, которые вы приобрели как на рабочем месте, так и вне его.Затем просмотрите списки вакансий в нужных вам полях. Обведите в список любые навыки, которые соответствуют требованиям работы. Обратите особое внимание на имеющиеся у вас навыки передачи (например, коммуникативные или управленческие), которые пригодятся практически на любой работе.

Также подумайте о навыках и качествах, которые у вас есть в результате вашего многолетнего опыта. Независимо от того, работали вы в последнее время или нет, вы, вероятно, обладаете качествами, приобретенными в результате опыта, которые потребуются работодателям.Например, исследования показали, что зрелые сотрудники особенно надежны, внимательны к деталям и терпеливы. У них также есть сильные лидерские качества.

После того, как вы составили свой список, обязательно включите некоторые из этих слов о навыках в свое резюме и сопроводительное письмо, а также в свои интервью. Это покажет менеджеру по найму, что у вас есть способности, необходимые для качественного выполнения работы.

Рассмотрите возможность развития новых навыков. Подумайте о любых навыках, которые будут необходимы для работы, но которые вам либо не хватает, либо вы не использовали какое-то время.Найдите время, чтобы развить эти навыки. Например, если многие вакансии в вашей области теперь требуют некоторого опыта программирования , , подумайте о том, чтобы записаться на курсы. В Интернете есть множество бесплатных уроков для различных навыков, особенно в области технологий.

I Если вы хотите начать новую карьеру, помните, что вам, возможно, придется вернуться в школу. Подумайте о своем бюджете и расписании и убедитесь, что вы можете позволить себе выполнить требования для вакансий, которые вам нужны.

Сеть. Даже если у вас, вероятно, уже есть несколько контактов в вашей сфере, вы всегда можете установить больше. Рассмотрите возможность вступления (или повторного вступления) в профессиональную ассоциацию в своей области. Обновите свой профиль LinkedIn. Отправьте письмо другу и семье и расскажите им о вашем поиске работы. Нетворкинг — идеальный способ установить связи, которые могут привести к работе.

Следуй своей страсти. Особенно, если вы начинаете вторую карьеру, постарайтесь найти работу, которая позволит вам реализовать страсть всей жизни.Возможно, вы всегда хотели работать с детьми — ищите работу учителем. Может быть, у вас всегда было хобби — деревообработка — подумайте о работе отделочником мебели. Тщательно продумайте, чем вы хотите заниматься в этот период своей жизни, и следуйте своему увлечению!

Источник: Бюро статистики труда

новых карьерных идей для пожилых женщин

Ищете работу для женщин старше 50? Эта работа домохозяйкой для пожилых женщин поможет вам использовать свой опыт, мудрость и зрелость, когда вы начнете новую карьеру после 50.

Начало новой карьеры в более позднем возрасте может быть рискованным, но в сегодняшнем взаимосвязанном мире пожилые женщины нередко ищут второй вариант карьеры для женщин или новую карьеру в 50 лет.

Распространенное заблуждение, что женщины старше 50 лет близки к пенсионному возрасту и должны проводить время, отдыхая дома. Многие женщины скажут вам, что они не согласятся с такой оценкой, поскольку есть много рабочих мест для женщин старше 40 лет.

«Что, если вы замените концепцию выхода на пенсию концепцией третьего акта, в которой вы можете продолжать создавать ценность и цените те дела, которые вы действительно любите делать, и в то же время устанавливаете баланс с другими личными делами, которыми вы, возможно, захотите заниматься больше? » — спрашивает Томас Кулопулос из Inc.com

«Ваш третий акт не только создаст постоянный поток доходов, который вы можете модулировать вверх или вниз по мере необходимости на всю оставшуюся жизнь, он также позволит вам использовать знания, мудрость, связи и перспективы, которые вы «заработали за всю жизнь значительным образом», — говорится в статье.

Возможности карьерного роста для женщин старше 50 лет многочисленны, если кто-то решит их искать. В США высокообразованные и влиятельные женщины, которые «отказались» от корпораций, начиная с девяностых годов, чтобы воспитывать детей и заботиться о больных пожилых людях, возвращаются на работу.

Когда их дети оседают в своей собственной жизни и у них появляется много свободного времени, женщины старше 50 начинают думать о себе и решаются на новую карьеру.

.

Недавнее исследование журнала Psychology Today, основанное на списке самых влиятельных женщин журнала Forbes за 2010 год , выявило интересную тенденцию: из 100 влиятельных лиц в их списке более 70 старше 50.

Далее в статье говорится «Принято считать, особенно в маркетинге для женщин, что с точки зрения богатства, чувства уверенности и благополучия женщины в возрастной группе 50 с лишним лет находятся в расцвете сил.Но, согласно публикации Psychology Today, они также находятся на пике карьеры ».

Самым большим преимуществом женщин старше 50 лет является опыт, накопленный ими за всю жизнь. Они растили своих детей, держали их за руки в трудные времена и радовались своим успехам.

Их жизненный опыт дал им бесценные навыки, которым не могут научить ни дипломы колледжей, ни курсы. В конце концов, «Жизнь — лучший учитель».

Благодаря своему пониманию и эмоциональной зрелости пожилые женщины имеют преимущество перед своими более молодыми коллегами и могут использовать эти навыки для достижения заслуженного успеха.

Хотите знать свои основные сильные и слабые стороны, сколько денег вы можете заработать за свою безупречную карьеру и многое другое? Уделите 10 минут, чтобы пройти этот бесплатный онлайн-тест карьеры и получить бесплатный отчет о карьере.

Смена карьеры после 50 иногда мотивируется желанием попробовать что-то новое или синдромом пустого гнезда. В других случаях такие обстоятельства, как смерть супруга или финансовые трудности, вынуждают женщин искать работу для 50-летней пожилой женщины.

Тем не менее, существует ряд вариантов, когда дело доходит до поиска работы для 50-летней женщины.Практически во всех областях пожилые женщины могут эффективно использовать свой богатый профессиональный опыт, личную мудрость и зрелость.

Нужна бесплатная онлайн-консультация по вопросам карьеры в Индии? Загрузите приложение SHEROES для женщин и получите бесплатные советы по карьере от профессионалов своего дела.

Будь вы студенткой, домохозяйкой или работающей женщиной, вы можете стать ближе к своей мечте о создании индивидуальности для себя с помощью нашего сообщества Glow & Lovely Career Community на SHEROES.

.

7 лучших вакансий для женщин старше 50 лет

Если вы зрелая женщина и ищете хорошую работу, в этой статье мы перечислили некоторые из лучших вакансий для 50-летней женщины. Я надеюсь, что этот список женских вакансий заставит вас задуматься и вселит уверенность в ваших поисках лучшей карьеры для женщин старше 50 лет.

1. Консультации

Для женщин старше 50 лет консультирование — очень прибыльный вариант карьеры. Эта работа не требует специальной настройки офиса или персонала — достаточно хороших навыков работы в сети и общения.

Вы можете зарегистрироваться на таких веб-сайтах, как GetMeExperts, консалтинговой управляющей компании, которая помогает управлять консультационными потребностями организаций «по запросу».

Они продвигают концепцию «Эксперты по запросу», которая фокусируется на предоставлении инженерных консультантов, консультантов по менеджменту и консультантов по технологиям.

Их эксперты доступны для консультации по вызову от лидеров отрасли, которая может занять всего 15 минут. Если вы искали работу для женщин старше 50, то это может быть для вас очень хорошим вариантом.

2. Консультации или лайф-коучинг

Женщины по самой своей природе очень хорошие слушатели; они очень терпеливы и часто дают очень хорошие советы.

Таким образом, женщины могут стать хорошими консультантами. Неудивительно, что работа консультанта занимает одно из первых мест в списке лучших профессий для женщин всех возрастных групп.

Женщины старше 50, особенно женщины, получают весь опыт, необходимый для этой работы, благодаря тому, что всю жизнь занимаются семейными проблемами.Обмен своим обширным опытом с другими действительно может изменить чью-то жизнь.

Вы можете работать в правительственной группе, зарегистрироваться на веб-сайте онлайн-терапии или работать самостоятельно в качестве индивидуального предпринимателя.

Если у вас есть энтузиазм, желание приносить пользу и есть некоторый психологический тренинг, то лайф-коучинг — тоже хорошая профессия, которую стоит рассмотреть.

3. Начать бизнес

К 50 годам у вас будет накоплен более чем тридцатилетний опыт работы, управления временем, взаимодействия с другими людьми и их понимания — хорошие качества, которые нужно иметь в предпринимательская сфера.

Кроме того, вы сами становитесь боссом, и это самое приятное изменение, какое могло бы быть для большинства из нас. Развивайте свои интересы, чтобы подпитать свое предприятие страстью.

Самое сложное в открытии собственного дела — это сделать первый шаг. Если вам нужно больше уверенности, чтобы начать собственный бизнес, начните с повышения уровня своих деловых навыков с помощью этих онлайн-курсов MBA от ведущих бизнес-школ.

Если у вас уже есть бизнес-идея, вы можете стремительно развивать свой бизнес, работая с опытным бизнес-тренером или наставником, который поможет вам создать бизнес-план и финансовый план для запуска и развития вашего бизнеса.

Если вы творческий человек, вы могли бы подумать об открытии танцевальных академий, библиотек или художественных центров. Если вы любите создавать красивые рисунки для вышивания, вы можете начать свой бизнес по вышивке дома.

Если вы квалифицированный косметолог, открытие салона красоты может быть очень прибыльным делом. Если вы увлекаетесь технологиями, вы можете открыть собственную компанию по разработке программного обеспечения или агентство цифрового маркетинга или стать франчайзи технологического бренда.

Вы также можете начать онлайн-бизнес, например вести блог или создать канал рецептов на YouTube, и зарабатывать деньги на партнерском маркетинге, рекламе и спонсорстве.

Преимущество онлайн-бизнеса заключается в том, что стоимость запуска очень низкая, и вы можете очень быстро начать зарабатывать деньги. Однако вам придется освоить ряд новых навыков, например, как эффективно передавать работу на аутсорсинг.

Если вам нужно больше вдохновения для бизнес-идей, ознакомьтесь со всей нашей серией статей по этой теме:

Если у вас есть финансовые ресурсы, открытие собственного дела — одна из лучших карьер за более чем 50 лет. -старая женщина.

Если вам нужно финансирование для открытия бизнеса, вы можете подать заявление на получение ссуды для малого бизнеса для женщин в Индии, которая имеет более низкие процентные ставки и более низкие требования к залоговому обеспечению.

.

4. Репетиторство на дому или онлайн

Многие женщины старше 50 с удовольствием учат других как профессию. Более того, их педагогические навыки совершенствуются годами, когда они тренируют своих детей дома.

Если вы когда-либо говорили: «Я хочу брать уроки на дому», то вы должны знать, что управление учебным центром из дома — одна из самых популярных профессий или профессий домохозяйки для 50-летней женщины в Индии. .

Нет определенного возраста для начала преподавания или обучения.Платформа WONK также имеет наставников в возрасте от 65 до 75 лет, которые очень хорошо успевают и вызывают восхищение у студентов. У них также есть высокий процент наставников из городов Tier 2 и Tier 3.

В качестве репетитора WONK вы можете зарабатывать в среднем от 300 до 1000 индийских рупий за час обучения. В среднем репетиторы WONK зарабатывают 40 000 индийских рупий в месяц.

Домашнее репетиторство может быть предприятием с низкими инвестициями и высокой доходностью, если вы начнете с простого. Максимум, что вам понадобится, — это место в доме, которое вы можете изолировать от остальной семьи в рабочее время, стол, несколько стульев и канцелярские принадлежности.

В зависимости от вашего образовательного уровня вы можете преподавать детям любой возрастной группы ряд предметов, которые у вас есть. Вам не обязательно быть экспертом — вам просто нужно знать больше, чем ваши ученики.

Присоединяйтесь к репетиторским агентствам и распространяйте информацию с помощью листовок, рекламы и веб-сайтов в социальных сетях. Со временем вы сможете получать стабильный доход в течение года — иногда с бонусами во время экзаменов!

Вы можете узнать, как открыть и запустить учебный центр, и каждый месяц привлекать больше студентов в свой бизнес, не тратя деньги на рекламу.

Если вы предпочитаете предлагать молодым людям помощь в выполнении домашних заданий через Интернет, еще одна лучшая работа домохозяйки для женщины старше 50 лет, где ваш возраст может быть преимуществом, — это онлайн-репетиторство.

Для этого вам необходимо зарегистрироваться в качестве репетитора в онлайн-репетиторских компаниях на их веб-сайтах онлайн-обучения и обучать студентов через компьютер или ноутбук. Если вы хотите работать репетитором по музыке, вы можете присоединиться к веб-сайтам по обучению музыке и подать заявку на работу онлайн-репетитора.

Вы можете помочь студентам колледжей по всему миру (от бакалавриата до доктора философии) изучить широкий спектр предметов от бухгалтерского учета, финансов, менеджмента, экономики, инженерии, компьютерных наук, естественных наук до математики и статистики.

После того, как вы зарегистрируетесь и выберете предмет, вам нужно будет подтвердить свой опыт, пройдя тесты. Но вам будут щедро платить за ваш опыт, а с точки зрения второго варианта карьеры для женщин преподавание — одно из самых простых и респектабельных.

5. Проведите онлайн-курс

Онлайн-образование стало очень прибыльной сферой, поскольку многие корпорации признают онлайн-степени и дипломы с целью приема на работу.

Если у вас есть опыт работы в определенной области на протяжении всей жизни, то стать создателем курсов — действительно одна из лучших профессий для пожилых женщин.

Конечно, вам придется привыкнуть к составлению программы курса и видеоуроков для вашего курса. Но вы можете сделать это с помощью простых инструментов, таких как Powerpoint, которые затем можно использовать для создания видео.

Вы можете создать собственную онлайн-школу и вести онлайн-курсы. Пригласите свою семью и друзей принять участие в курсе и поделитесь с вами своими отзывами, чтобы вы могли улучшить свой курс до тех пор, пока он не станет действительно ценным для ваших студентов.

6. Работа фрилансером

Фриланс — еще один отличный вариант работы для женщин старше 50 лет.Огромное количество компаний за рубежом предпочитают передавать свои административные, канцелярские работы, работу по вводу данных на дому и даже работу по написанию данных напрямую людям в Индии.

Fiverr, SolidGigs и Upwork — это несколько примеров веб-сайтов, которые предлагают внештатную работу для мам, которые остаются дома. Хотите список из более чем 90 сайтов по вакансиям для женщин? Ознакомьтесь с нашими вариантами работы на дому и узнайте, где вы можете найти лучшую внештатную работу для женщин.

Вы можете предложить любое количество услуг на этих веб-сайтах, таких как написание внештатных писем, внештатное редактирование видео, работа на дому по обслуживанию клиентов, услуги корректуры, продажа произведений искусства и иллюстраций и многие другие внештатные задачи, в зависимости от ваших способностей.

Если вы умеете общаться на нескольких языках, работа переводчика-фрилансера из дома может стать для вас идеальной работой. Если вы были секретарем или умеете решать административные задачи, вы можете стать виртуальным помощником.

Конечно, чтобы стать успешным фрилансером, вам нужно выучить несколько советов по управлению клиентами, чтобы ваши клиенты были довольны, когда вы ведете внештатный бизнес. Вам также необходимо научиться продавать себя в качестве фрилансера, чтобы вы могли брать столько, сколько вы стоите.

Посмотрите мое интервью о работе на дому в качестве внештатного специалиста по цифровому маркетингу, чтобы понять преимущества и недостатки карьеры фрилансера в цифровом маркетинге.

Независимо от того, являетесь ли вы домохозяйкой или студенткой, эта 21 высокооплачиваемая внештатная работа из дома поможет вам заработать дополнительные деньги, даже если вы новичок.

7. Будьте финансовым консультантом

Еще одна прекрасная возможность работы на дому для женщин в Индии — стать финансовым консультантом или страховым агентом.Это та работа, которая позволяет вам получать пассивный доход без ограничения лимита, который вы можете заработать.

Работа финансового консультанта в золотые годы принесет много преимуществ, поскольку молодые люди с большей вероятностью обратятся за советом по вопросам финансов и инвестиций от кого-то зрелого и опытного.

Кроме того, есть много причин, по которым женщины становятся лучшими финансовыми консультантами. Вы можете узнать, как стать финансовым консультантом или страховым брокером и найти работу по страхованию работы на дому в Индии после бесплатного обучения в страховой компании.

Стать финансовым консультантом может быть одной из лучших работ для домохозяек без опыта и без ученой степени.

.

Советы по развитию карьеры для женщин старшего возраста

Карьера для женщин старше 50 лет не ограничивается указанными выше вариантами. У пожилых женщин есть много других вариантов начать новую карьеру, в том числе работу медсестры или работу в гостиничном бизнесе.

В современном мире нет причин, по которым пожилая женщина не может найти работу для 50-летней женщины. Кроме того, обратите внимание на эти вакансии для 40-летних, чтобы получить еще больше работы на дому для домохозяек.

Даже правительство предлагает ряд образовательных грантов женщинам старше 50 лет, если они хотят продолжить свой опыт в определенной области. Многие женщины также решили работать с правительством в рамках некоммерческих схем.

Конечно, при поиске работы домохозяйкой для женщин старше 50 лет самым большим фактором, который идет против вас, является то, что работодатели автоматически предполагают, что вы ожидаете такой же высокой оплаты, как и на предыдущей работе или карьере.

Следовательно, при заполнении вакансий они предпочитают исчерпать свой резерв более молодых (и более дешевых) кандидатов, прежде чем они смогут рассмотреть вас.

Вы можете указать в сопроводительном письме и резюме, что вы готовы получать зарплату на том же уровне, что и кандидат начального уровня, особенно если вы решите работать из дома или в новой области.

Не расстраивайтесь, когда новые коллеги полагают, что вы застряли в каменном веке, когда дело касается технологий. Вместо этого докажите, что они неправы. Однако, если вам действительно нужно освежить свои технические навыки, постарайтесь сделать это как можно скорее.

Ожидание повторить уровень успеха вашей предыдущей работы или карьеры может быть нереальным — помните, что вам потребовалось около тридцати лет, чтобы добиться того, чем вы были раньше.Но вы можете использовать свой опыт и зрелость, чтобы выделиться среди более молодых кандидатов.

Как говорится в статье на Inc.com: «Новые правила предназначены для мира, в котором знания являются универсальной валютой для создания ценности, мира, в котором вы можете использовать жизненный опыт для создания того, что вполне может быть величайшим. опыт вашей жизни.

Конечно, работая из дома, вы также должны принять меры для защиты ваших конфиденциальных данных и устройств, чтобы хакеры не могли украсть вашу информацию при работе из дома, и настроить домашний офис для максимальной производительности.

Если вы — индийская женщина, которая ищет удаленную работу, работу WFH или бизнес-идеи на дому без вложений, узнайте, как SHEROES может помочь вам найти работу из дома для женщин в Индии.

Партнерская программа MARS от SHEROES помогает женщинам пройти сертификацию в качестве удаленных профессионалов, чтобы они могли подавать заявки на законную удаленную работу на различных должностях, включая обслуживание клиентов, продажи / привлечение потенциальных клиентов, создание контента, путешествия, удаленные продажи в сфере страхования.

Так что ты думаешь? Готовы ли вы начать новую карьеру или бизнес после 50? Или вы бы предпочли работу домохозяйки или онлайн-работу на дому для женщин старше 50 лет? Сообщите нам о своих карьерных предпочтениях в комментариях ниже.

Об авторе:

Прия Флоренс Шах — редактор группы SHEROES и автор Devi2Diva, книги по эмоциональному уходу за собой для женщин .

Раскрытие информации: этот блог содержит партнерские ссылки. Для получения дополнительной информации ознакомьтесь с нашим раскрытием .

.
Работа и советы по карьере для женщин:

1. Бесплатное консультирование по вопросам карьеры для женщин в Индии
2. 5 причин, почему это лучшая карьера после 10-го места для девочек в Индии
3. Партнер MARS: быть сертифицированным дистанционным специалистом MARS (MCRP)
4. Как выбрать лучшую работу для девочек (21 лучшая работа для женщин в Индии)
5. 21 наиболее высокооплачиваемая внештатная работа из дома
6. 18 реальных онлайн-вакансий из дома без вложений
7. 10 хороших вариантов карьеры после 12-го или 10-го стандарта
8. Ace Конкурсные экзамены для предстоящих вакансий в правительстве Индии
9. Как онлайн-карьерное руководство может помочь вам найти карьеру своей мечты
10. Лучший бесплатный тест на карьеру: Найдите подходящие варианты карьеры для вашей личности
11. Лучшие рабочие места для 40-летних Женщины, ищущие вторую карьеру
12. Лучшие рабочие места для женщин старше 40 лет, ищущие смену карьеры
13. Вакансии для девочек в армии: подайте заявку на вакансии в армии Для женщин в индийской армии

90 009 12 лучших сайтов онлайн-репетиторов для онлайн-репетиторов дома

14. Как подать заявку на онлайн-работу для вдов после смерти мужа
15. Почему работа финансовых консультантов или страховых брокеров отлично подходит для женщин
16. Работа домохозяйки: 7 лучших онлайн-вакансий для домохозяек Сидя дома
17. 7 सबसे अच्छी वेबसाइट नौकरी ढूंढने के लिए

Пожилые женщины Работа, занятость | В самом деле.com

Двойной удар для женщин старше 50 лет на рабочем месте сегодня

Сьюзен сказала мне по секрету, что иногда она просыпается посреди ночи в панике. Страх, что кто-то узнает о ее возрасте, поглощает ее. В 62 года она использует ботокс и филлер, чтобы скрыть признаки старения, и каждый год отрывает свой день рождения от работы, чтобы не спрашивать, сколько ей лет.Сьюзан — руководитель индустрии моды. Выглядит важно. Возраст имеет значение. Это двойной удар: эйджизм и сексизм. И женщины старше 50 лет на рабочем месте сегодня становятся жертвами этого предубеждения.

Getty: Бесплатные роялти

Гетти

Все мы знаем, что такое сексизм. В конце концов, мы подвергались гендерной дискриминации с тех пор, как пришли на работу. Мужчин продвигают быстрее. Мужчинам платят больше. Возможно, мы даже подвергались сексуальным домогательствам с самого начала нашей карьеры.Это никогда не было равным игровым полем. Мужчины по-прежнему занимают большинство руководящих должностей и должностей в совете директоров.

Мы привыкли к гендерной предвзятости. Нам это не нравится, но мы привыкли, что мужчины затмевают нас, несмотря на нашу отличную игру. Но теперь мы стареем и стареем в обществе, которое поклоняется молодости и красоте. И как женщины старше 50 лет на рабочем месте, мы чувствуем необходимость оставаться молодыми и привлекательными, чтобы оставаться на работе. Мы чувствуем, что наши когда-то востребованные мнения игнорируются, наша рабочая нагрузка снижается, поскольку вокруг нас продвигают молодых сотрудников.Мы чувствуем себя обделенными и обездоленными и боимся потерять работу, прекрасно понимая, с какими проблемами нам придется столкнуться, получив новую работу в нашем возрасте. Согласно последним исследованиям, практически невозможно даже получить интервью.

Эйджизм, по определению автора и активиста Эштона Эпплуайта, «возникает, когда доминирующая группа использует свою силу для угнетения, эксплуатации, замалчивания или просто игнорирования людей, которые намного старше или значительно моложе. Мы сталкиваемся с эйджизмом всякий раз, когда кто-то считает, что мы «слишком стары» для чего-то — задачи, отношений, стрижки — вместо того, чтобы выяснить, кто мы и на что способны.”

Конечно, мужчины тоже испытывают эйджизм, но вот большая разница. Исследования показывают, что с возрастом мужчины считаются более ценными и компетентными на рабочем месте. Женщины теряют доверие с каждой новой морщинкой. Двойной удар наносит удар, когда мы начинаем проявлять какие-либо видимые признаки старения. В исследовании Национального бюро экономических исследований авторы предлагают две возможные причины, по которым женщины старшего возраста, ищущие работу, сталкиваются с большей дискриминацией по возрасту, чем мужчины: законы о дискриминации по возрасту в меньшей степени защищают пожилых женщин, которые могут страдать как от дискриминации по возрасту, так и от пола, и, исходя из в более ранних исследованиях они говорят, что «внешний вид имеет большее значение для женщин», поскольку «возраст больше влияет на внешний вид женщин, чем мужчин.’

Многие женщины старше 50 лет, у которых я брала интервью для моей будущей книги на эту тему, злятся; злясь, что после десятилетий тяжелой работы и отличной работы, после совмещения своей карьеры и семьи и терпения несправедливых методов работы на рабочем месте их отталкивают и вытесняют. Они становятся невидимыми. Они подвергаются унизительным шуткам о том, что они стары, и исключены из многих общественных мероприятий компании. Но самое главное, они напуганы. Напуганы, потому что чувствуют, что у них за спиной стоит цель, пока они ждут, чтобы получить ужасную розовую юбку.

Что делать, если вы попали в такую ​​ситуацию? Вот три предложения.

Заявите о своих амбициях.

Ваши коллеги и менеджеры, скорее всего, делают предположения о вас на данном этапе вашей карьеры. По общему мнению, у пожилых сотрудников, особенно женщин, больше нет интереса или выносливости для работы. Однако в своей книге «Упорство» автор Анджела Дакворт рассказывает о том, как упорство на самом деле увеличивается с возрастом. Данные большой выборки взрослых американцев показывают, что амбиции начинают расти после 55 лет и достигают пика после 65 лет.

Из моих разговоров с женщинами старше 50 лет ясно, что большинство из них по-прежнему амбициозны и не хотят уходить на пенсию. Их мотивация не всегда финансовая. Они ищут полноценную работу и хотят использовать свои навыки и опыт и оставаться на рабочем месте как можно дольше. Они понимают, что им есть чем внести свой вклад, и они хотят продолжать работать продуктивно. В таком случае заявите о своих амбициях и дайте другим понять, что вы не собираетесь сбавлять обороты в ближайшее время.

Сообщите своему руководителю, что вы готовы, желаете и можете делать свою работу наилучшим образом. Не думайте, что они это уже знают. Скорее всего, они предполагают, что вы не хотите слишком много работать и потеряли твердость. Доказать, что они ошибаются! Я рекомендую поговорить с вашим руководителем лицом к лицу, чтобы не было недопонимания. Работайте вместе, чтобы построить карьерный путь на следующие несколько лет.

Развивайте мышление роста.

Одно из распространенных предположений состоит в том, что с возрастом люди становятся более фиксированными в своем мышлении и, следовательно, с большей вероятностью будут иметь твердые негибкие мнения и идеи.Имея это в виду, как никогда важно продемонстрировать такие характеристики мышления роста, как гибкость, стойкость и радость по поводу возможности получить новые навыки. В мышлении роста, люди считают, что их самые основные способности могут быть доработаны в преданности делу и тяжелую работе; что их ум и талант — это только отправная точка. Такой взгляд порождает любовь к учебе и позитивный настрой, которые необходимы для больших достижений.

Как это выглядит на рабочем месте? Один из способов продемонстрировать свою установку на рост — четко изложить свое мнение на собраниях, не игнорируя автоматически идеи коллег.Запросите обучение или компенсацию за курсы, чтобы научиться новым навыкам, имеющим отношение к вашей работе. Честно отзывайтесь о своих коллегах и будьте открыты для конструктивной критики, чтобы поддержать ваше постоянное обучение. Установка на рост поддерживает ваш постоянный успех.

Если ваша компания предлагает обучение, воспользуйтесь им. Если нет, получите разрешение на самостоятельное прохождение некоторых курсов. Покажи им, что ты все еще в игре. Какие курсы актуальны для расширения вашего набора навыков на работе? За предложениями обращайтесь к своему менеджеру.Какие новые навыки вас интересуют вне работы? Возможно выучить новый язык или сыграть на музыкальном инструменте. Попробуй что-нибудь новое. Помните, что мозг, как и мышца, продолжает развиваться, особенно когда его стимулируют физические упражнения. Так что тренируйте свой мозг.

Будьте наставником.

Работа в качестве наставника — отличный способ оставаться в игре, налаживать отношения и видимость среди поколений, а также добавлять ценность. Если в вашей компании есть официальная программа наставничества, примите участие и станьте наставником.Если нет, вы можете связаться с отделом кадров и сообщить им, что вы готовы стать наставником для более молодого сотрудника, который может извлечь выгоду из получения совета по карьере от кого-то более опытного и знающего, что делать. Отношения могут быть формальными или неформальными, если вы в большей степени являетесь советником и образцом для подражания.

Скажите своему руководителю и другим сотрудникам организации, что вы приветствуете возможность наставничества. Это служит многим целям. Вы показываете, что участвуете в игре и преданы делу организации.Вы получаете представление о ценности, которую вы предлагаете, и строите отношения с более молодыми сотрудниками, у которых вы также можете многому научиться.

Подумайте, какими навыками и опытом можно поделиться с другими. Составьте список потенциальных тем и попросите обратную связь у младших коллег, вашего руководителя или отдела кадров. Возможно, вы захотите организовать сеанс «обед и выучить» на тему, которая окажется полезной для других в вашем отделе или команде. Подумайте в первую очередь о том, как вы можете повысить ценность своего опыта, а затем о том, кому больше всего будет полезно узнать об этом больше.

Что еще ты умеешь? Один очевидный совет — подумать о выборе гардероба, макияжа и прически, чтобы они соответствовали возрасту и были профессиональны. На все это нужно обращать внимание. Потому что, в конце концов, по мере того, как мы стареем как женщины, важна наша производительность, но не менее важна моложавая и привлекательная внешность. Это двойной удар!

Бонни Маркус, M.Ed, CEC, дает женщинам всех возрастов возможность раскрыть свои амбиции и талант.Она является исполнительным тренером, профессиональным спикером и автором книги «Политика продвижения: как успешные женщины добиваются успеха и остаются впереди». В настоящее время она работает над своей второй книгой о проблемах, с которыми сталкиваются женщины старше 50 лет на рабочем месте, и о том, что они могут сделать, чтобы выжить и преуспеть.

Работают ли женщины старше 50 лет? | Работа

Зрелым работникам — как женщинам старше 50 лет, так и их коллегам-мужчинам — может потребоваться немного больше времени, чтобы найти новую работу, чем более молодым работникам, но компании по-прежнему нанимают пожилых работников, особенно когда они ищут надежных и профессиональных сотрудников.Благодаря этим характеристикам и многолетнему опыту женщины старше 50 лет все еще находят работу.

Больше безработных

Хорошая новость заключается в том, что у сотрудников старше 50 лет меньше шансов быть уволенных, чем у их более молодых коллег. С другой стороны, исследование Urban Institute 2012 года показало, что безработные зрелые работники остаются без работы дольше, чем другие группы: им на поиск новой работы требуется почти на одну пятую больше времени, чем работникам в возрастной группе от 25 до 34 лет. В том же исследовании было обнаружено, что сокращение заработной платы было обычным явлением, когда любой работник находил новую работу, но работники старше 50 лет понесли наиболее существенные сокращения заработной платы: сотрудники в возрасте от 50 до 61 года в среднем составляли 23 процента, а те, кто старше 60 лет, в среднем 47 процентов.

Предпочтительнее миллениалов

С другой стороны, менеджеры по найму в три раза чаще нанимают зрелого работника, чем работника миллениала, согласно исследованию 2012 года, проведенному Adecco Staffing и Braun Research. Старшие сотрудники считаются надежными и профессиональными, ключевыми характеристиками, которые противоречат главной проблеме при приеме на работу сотрудников миллениалов — продолжительности приверженности компании. Согласно опросу, зрелые работники, как правило, обладают более сильными письменными навыками, чем работники поколения миллениума, в то время как работники поколения миллениума лучше разбираются в технологиях.

Сброс ожиданий

Пожилым работникам, возможно, придется пересмотреть свои ожидания относительно того, что для них значит занятость. Помимо пониженной заработной платы, некоторые люди могут обнаружить, что им нужно работать на контрактных должностях или неполный рабочий день. Во время охоты зрелый работник должен подумать о курсах для изучения новых технологий в своей области или даже изучить новую область, если рассматривается вопрос о смене карьеры. Нетворкинг и волонтерство также могут сыграть ключевую роль в поиске новой работы безработной женщине в возрасте от 50 до 60 лет.

Попробуйте новое

Несмотря на всю свою надежность и профессионализм, пожилые сотрудники часто считаются более негибкими и менее склонными пробовать новое, чем их более молодые коллеги. Зрелые охотники за работой должны бороться с этим восприятием. Используйте социальные сети, такие как LinkedIn и Twitter, чтобы быть в курсе новостей отрасли и сети. В ходе собеседований пожилые работники должны приводить примеры того, как они работали, наставляли молодых сотрудников и даже отчитывались перед ними. Гардероб для собеседований также посылает сигналы потенциальным работодателям; Текущие стили рабочего места могут сигнализировать о том, что кандидат созвучен сегодняшней рабочей среде, тогда как одежда десятилетней давности может указывать на то, что кандидат застрял в своих старых привычках и не хочет меняться.

Ссылки

Ресурсы

Writer Bio

Илен Татро работает в сфере высоких технологий с 1996 года, более 10 лет проработав менеджером по продукту в области управления человеческим капиталом и приложений оптимизации рабочей силы. Она имеет степень магистра делового администрирования в области маркетинга в Университете Бентли, а также степень магистра журналистики в Университете Нью-Йорка.

3 вещи, которые могут сделать женщины старше 50, чтобы сохранить свою работу

Май
7, 2019

Читать 7 мин

Мнения, высказанные предпринимателями. участников являются их собственными.

Вам 50 лет и старше. На протяжении десятилетий вы сталкивались с предвзятостью и препятствиями на рабочем месте, чтобы сделать карьеру, которой вы гордитесь. Но в последнее время вы почувствовали, что все меняется, и вам стало страшно.

Ваше мнение больше никто не спрашивает. Некоторая часть вашей рабочей нагрузки была переназначена. Вокруг вас продвигают молодых людей, даже если вас выталкивают из всеобщего внимания и в тень неуместности. Этот страх? Это ощутимо. Что будет, если вы потеряете работу?

Связано: эйджизм и гендерный разрыв в оплате труда: почему старение может быть проблематичным для женщин

Согласно отчету AARP, 64 процента U.S. работников старше 55 лет, которых опрошенная в 2018 году старшая группа адвокатов испытала или была свидетелем дискриминации по возрасту. Пятьдесят пять процентов заявили, что эта дискриминация началась в возрасте 50 лет. И неудивительно, что женщинам было хуже. «Гендерный эйджизм» начинается с ужасной спирали, в которой рабочее место предполагает, что, поскольку вам больше 50, вам не хватает выносливости, целеустремленности и умственных способностей, чтобы оставаться продуктивным.

Возьмем, к примеру, Лауру (имя изменено). Лауре, которую я лично знаю, было 50 лет, когда она была вынуждена уйти с должности управляющего директора в глобальной финансовой организации.(Она предпочла не драться с компанией.) Несмотря на молодость и смекалку, с моей точки зрения, Лаура сообщила, что ее младшие коллеги-женщины часто называли ее «динозавром» и делали ее предметом неприятных комментариев вроде: «Лора, ты ходила в школу с Эйбом Линкольном, верно?»

Начальники Лоры сказали ей, что компания консолидируется, но Лаура нутром знала, что на самом деле происходит дискриминация по возрасту. Ее 22 года отличных отзывов о работе не имели значения.Ее ум и опыт не имели значения.

Разве это не окончательная пощечина? Допустим, вы женщина возраста Лоры. Вы прожили на планете более 50 лет. Вы уже десятилетиями сталкивались с (гендерными) предубеждениями и связанными с ними препятствиями на рабочем месте, чтобы сделать карьеру, которой вы гордитесь. И теперь вы чувствуете, что помимо гендерных проблем, ваш возраст снова заставляет вещи меняться — и не в лучшую сторону.

Вы чувствуете себя беспомощным и жертвой системы, которая поддерживает молодость и красоту.Вы спрашиваете себя: Что будет со мной? Меня вытеснят? И если это произойдет, что мне делать дальше? Кто меня возьмет на работу?

Гендерный процесс

Действительно, исследование, проведенное NCBI, подтверждает, что старение — это гендерный процесс, особенно когда речь идет о финансовых и рабочих вопросах. Женщинам старше 50 лет, потерявшим работу, чрезвычайно сложно даже пройти собеседование, не говоря уже о приеме на работу. Предположения о возрасте в сочетании с гендерной предвзятостью побуждают компании принимать решения, которые ставят под угрозу пожилых женщин, у которых все еще есть амбиции на успех (и необходимость оплачивать свои счета).

По этим причинам, если вы женщина в этой возрастной группе, вам необходимо внимательно следить за тем, как оставаться на работе и продаваться.

Хорошая новость в том, что никогда не поздно начать процесс повышения узнаваемости и доверия к себе. Если вы маргинализированы, вам нужно убедиться, что вы не упадете с поля зрения. Вот три вещи, которые вы можете сделать, сохранив свою работу и оставаясь в игре.

1. Заявите о своих амбициях.

По общему мнению, пожилые сотрудники, особенно женщины, больше не имеют интереса или стойкости для достижения успеха, поэтому их коллеги и менеджеры уже сделали предположения о них.Это предположение, однако, широко оспаривается исследованиями AARP, которые показывают, что пожилые работники столь же мотивированы и надежны, как и их более молодые коллеги, и на самом деле превосходят своих младших коллег по работе.

Связано: как пожилые женщины могут сообщать о дискриминации по возрасту на работе или при приеме на работу

Так что эти предположения не укоренились. Скажите своему руководителю, что вы готовы, желаете и можете делать свою работу наилучшим образом. Не думайте, что он или она уже знает.Докажите, что эти предположения неверны! Я рекомендую поговорить с вашим руководителем лицом к лицу, чтобы не возникло недопонимания. Работайте вместе, чтобы построить карьерный путь на следующие несколько лет.

2. Развивайте установку на рост.

Распространено предположение, что с возрастом люди становятся более фиксированными в своем мышлении и с большей вероятностью будут иметь твердые и негибкие мнения и идеи. Люди, которые сталкиваются с таким отношением, часто чувствуют себя беспомощными перед лицом проблем и более склонны рассматривать препятствия как непреодолимые.Очевидно, такое отношение не сулит ничего хорошего, если вы женщина, которая уже находится в маргинальном положении из-за своего возраста.

Недавно я получил в подарок на день рождения ноутбук Mac. Исторически, будучи пользователем ПК, я спрашивал своих коллег, следует ли мне перейти на Mac. Хотя коллеги хвалили Mac, многие также советовали мне — мне, человеку 50 с лишним лет, — что научиться чему-то новому, например, как управлять этим новым компьютером, будет сложно.

Я думал об этом несколько дней и решил, что хочу вырваться из своей зоны комфорта.Мне нужно было получить новые навыки. Итак, я держу Mac, бросая себе вызов (и иногда пинаюсь и кричу в процессе).

На работе один из способов продемонстрировать свою установку на рост — это четко изложить свое мнение на собраниях, не игнорируя автоматически идеи коллег. Запросите обучение или компенсацию за курсы, чтобы научиться новым навыкам, имеющим отношение к вашей работе. Установка на рост поддерживает ваш постоянный успех.

A Time. В специальном выпуске журнала сообщалось о долгосрочном исследовании, проведенном в Калифорнийском университете, в ходе которого в течение 40 лет наблюдались женщины, и было обнаружено, что они получили самые высокие показатели индуктивного мышления в возрасте от 40 до 60 лет.Пик способности этой группы к объективной оценке противоречивых идей пришелся на 50–60 лет. Исследование дало еще одно доказательство того, что у нас все еще есть способность творчески мыслить, решать проблемы и управлять данными. Итак, будьте открыты для обучения каждый день.

3. Защитите себя и других.

Никогда не поздно сделать себя заметнее и авторитетнее. Если вы маргинализированы, убедитесь, что вы не падаете с поля зрения.

Лучше всего начать с определения вашего ценностного предложения.Это означает, как ваша работа способствует положительным результатам для бизнеса. В отличие от описания должности, ваше ценностное предложение описывает, как вы добиваетесь результатов и что они значат для компании. Это дает вам платформу, на которой вы можете позиционировать себя как человека, который может помочь другим достичь их целей.

Чего хочет достичь ваш менеджер? Каковы цели вашего отдела? Какая миссия компании ?? Используйте свое ценностное предложение, чтобы сообщить другим, как вы можете помочь в достижении этих целей.

Затем определите ключевые заинтересованные стороны и влиятельных лиц и выстройте отношения с ними, используя свое ценностное предложение, чтобы позиционировать себя как человека, который может внести свой вклад в компанию. Это беспроигрышные отношения. Помните, вы ценный игрок; вам есть что предложить.

Hub Spot — это компания, которая осознала важность защиты интересов женщин и призвала женщин объединяться со своими коллегами, чтобы «скромно хвастались» друг о друге. Этот термин описывает мощный и эффективный способ рассказать другим о ваших достижениях.В конце концов, гораздо проще прослушать чужой рог, чем свой собственный!

Связано: Взгляд юриста по трудоустройству на дискриминацию по возрасту в Кремниевой долине

Внутренняя защита друг друга — это мощный инструмент, но вы также хотите продвигать друг друга в социальных сетях. Я искренне верю, что положительное влияние на вашу компанию и отрасль полезно, независимо от источника. Таким образом, вы можете позиционировать себя:

Вы гордая, продуктивная женщина 50 (или 60) лет.И вы еще долго будете на вершине своей игры.

Лучшее образование для трудоустройства женщин старше 50 лет | Образование

Существуют различные образовательные возможности для женщин в возрасте 50 лет и старше, которые помогут им подготовиться к работе на рынке труда. Некоторые женщины хотят вернуться в школу после нескольких лет отсутствия, чтобы начать карьеру в конце жизни, в то время как другие хотят сократить свои часы и не так много работать, готовясь к выходу на пенсию. В любом случае для достижения целей в сфере занятости женщинам этой возрастной группы требуется образование.Существует множество способов, с помощью которых женщины старше 50 могут получить лучшее образование, чтобы повысить свои навыки и сделать их более востребованными для рабочей силы. Частное репетиторство, профессиональная подготовка, уроки в колледже и даже получение степени бакалавра — одни из лучших способов, с помощью которых женщина старше 50 может повысить свой уровень образования.

Частные репетиторы

Наем частного репетитора — отличный способ для женщин старше 50 лет получить навыки, необходимые на сегодняшнем рынке труда. Согласно Senior Job Bank, популярной поисковой системе для женщин 50 лет и старше, административные должности популярны и выделены как одно из полей для поиска.Более чем 50 женщинам-профессионалам доступно множество рабочих мест в приемной, и многие из них работают в медицинских кабинетах. Несколько вакансий, размещенных в Senior Job Bank, требуют от соискателей базовых навыков работы с компьютером. Женщины, желающие сделать карьеру с необходимыми навыками, могут воспользоваться частным репетиторством. Существуют различные онлайн-компании, которые предоставляют репетиторов во всех областях. Вы также можете обратиться за помощью в местные общественные центры, колледжи и церкви.

Профессиональные курсы

Профессиональные курсы предлагаются в различных областях карьеры, включая компьютерные технологии, управление делами и здравоохранение.Они различаются по продолжительности и предлагаются как государственными, так и частными учреждениями. Некоторые профессиональные курсы могут привести к получению степени младшего специалиста. Поскольку курсовая работа короче, чем дипломная работа, профессиональные курсы популярны среди студентов старшего возраста, у которых может не быть времени на полное обучение по программе получения степени. Согласно «CBS News», медицинская помощь на дому является популярной профессией для пожилых работников, поскольку большинство рабочих мест в этой отрасли значимы и состоят из работы от 20 до 25 часов в неделю. Профессиональный курс по уходу на дому может помочь женщине старше 50 лет найти работу в этой отрасли.Профессиональные курсы предлагаются в местных колледжах, через онлайн-обучение, в общественных центрах и через частные организации.

Классы колледжа

Если зрелые женщины ищут новую работу, посещение нескольких курсов в колледже по технологиям и коммуникациям может помочь им найти новую работу. The New York Times сообщает, что, когда опытные работники уходят с должности, их опыт уходит из компании. Сотрудникам в возрасте от 20 до 20 лет не хватает жизненного опыта, который есть у пожилых, но они обладают свежими и острыми знаниями в области технологий и коммуникаций.Автор утверждает, что пожилым сотрудникам часто необходимо совершенствовать свои технические и коммуникационные навыки, чтобы стать сильными кандидатами на сегодняшнюю рабочую силу. Местные общественные колледжи и онлайн-институты являются популярными вариантами обучения в колледжах по информационным технологиям, коммуникациям и ряду других областей, чтобы удовлетворить работодателей.

Степень бакалавра

Женщины старше 50 могут получить степень бакалавра, и AARP даже поощряет их к этому. Программа стипендий для женщин Фонда AARP предлагает финансовые стипендии малообеспеченным женщинам старше 50 лет, которые получают степень бакалавра.Согласно The New York Times, диплом о высшем образовании становится новым дипломом об окончании средней школы. В публикации говорится, что сегодня бакалавр искусств. даже требуется, чтобы устроиться на работу клерком. Степень бакалавра, полученная практически в любой области, поможет зрелым женщинам получить право на работу начального уровня в своей отрасли. В зависимости от направления обучения Б.А. Степени предлагаются онлайн или могут быть получены в большинстве местных университетских городков.